【公共施設×守口市】＜扶養内勤務可＞守口市北部コミュニティセンター／受付スタッフ[Ｐ]募集！

【公共施設×守口市】＜扶養内勤務可＞小学館集英社プロダクションが運営！守口市北部コミュニティセンター／受付スタッフ[Ｐ]募集！

求人ID	守口市　コミュニティセンターでの受付のお仕事
給与	時給1,150円〜時給1150円 17時半以降の遅番に入った場合：遅番手当250円支給
所在地	大阪府守口市淀江町6-3
最寄り駅	大日駅より徒歩20分
職種	受付

雇用形態	パート
仕事内容	公共施設での受付業務　※詳細後述
勤務時間	週3日~5日程度　シフト制（下記3パターン） ★早番8：30～13：30 ★中番12：30～17：30 ★遅番17：00～22：00 ※勤務開始日については相談可能です ※土日に入れる方歓迎 ※上記シフトから５ｈ～８hで応相談
応募資格	・基本的なPC操作ができる方・人と接することが好きでコミュニケーションが得意な方・フレキシブルに周りと協調して仕事に取り組める方・チームワークを大切に前向きに仕事に取り組める方－歓迎－・遅番（夜の時間帯）に入れる方大歓迎！・土日に入れる方大歓迎！・どのシフトでも入れる方大歓迎！パートスタッフは男性スタッフも活躍中！勤務体制など相談しやすい環境です。たくさんの方と関わるのが好きな方、今までの経験を生かして働きたい方大歓迎です！
福利厚生	□通勤費支給 □社会保険完備（労働条件により該当する保険に加入） □有給休暇（入社6ヶ月後）

特徴

お仕事内容

施設利用の受付及び部屋の貸し出し業務、電話対応の他、施設運営に関わる補助業務

具体的には・・・
✅受付窓口での施設予約や各種講座受講受付などの接客対応
✅電話・窓口での相談業務
✅会議室利用時の鍵・金銭の授受
✅会議室、フリースペースの巡回、清掃業務
✅簡単なPC入力業務（Word、Excelを使用した入力業務、市の施設予約システム使用）
✅掲示物作成作業、電話対応、発送作業等
✅その他、館の運営に付随する雑務
などをお願いします。
　
また、施設で開催するイベントや講座の補助に携わっていただくこともあります。

一日の仕事の流れ

例）職員は早番中番遅番のシフト制です。
1日の主な流れとしては、
開館準備→受付業務（電話・窓口対応、利用料受付）・館内巡回・清掃業務→閉館準備となります。
※早番中番遅番の業務を繋ぎ合わせ、総合的な1日の流れとして記載しています。

サポート体制

センター長など社員がいる環境のため分からないことや困ったときはいつでもサポートできる体制が整っています！また、施設運営に関する各種マニュアルが用意してあり、施設職員から丁寧に業務内容を説明させていただきます。
困ったときには相談しやく、明るい職場で、経験豊富なスタッフがサポートしますので安心してご勤務いただける体制が整っています。
また、接遇研修、救命救急など、さまざまな研修を実施しています。

店舗情報

施設	守口市北部コミュニティセンター

仕事場の雰囲気

＼＼守口市北部コミュニティセンターの紹介／／

守口市北部コミュニティセンターは、2025年春にリニューアルオープンしました。
地域住民のコミュニティ活動や文化、生涯学習などを支援する施設です。
子育て世代向けのイベントや、大人世代向けの生涯学習に関する講座やイベントが開催されており、地域の学びをサポートしています。
施設内は、キッズスペースや図書室、会議、研修会等にご利用いただける会議室・講義室、球技設備（バスケットゴール、卓球台等）のある体育室、作品制作にご利用いただける創作室、他にも料理実習室や和室があり、サークルや個人でもご利用いただいています。
また、地域の情報発信の拠点や、地域住民の交流を深める場など、サードプレイスとしての役割もあります。
子育て・学び・スポーツなど、この地域ならではの楽しい多彩なイベントや講座を用意し、どの年代の方にも気軽に立ち寄っていただける施設です。

守口市北部コミュニティセンターHP

＼＼職場環境は？活躍中のメンバーは？／／

地域の皆様に愛される施設として、ホスピタリティに溢れた接客を提供し、親しみがある明るい職場です。経験豊富なスタッフがおりますので、未経験の方も安心して働いていただける環境です。
パートスタッフは、早番・中番・遅番のシフト制で、４～５名ほどのメンバーが協力し合いながら調整し運営しています。勤務体制などは相談しやすく、シフトは前月の中旬に希望休を提出し、月末までに決定します。
風通しがよく、さらに施設の魅力を高めるよう、スタッフみんなで日々アイデアを出し合っています。

＼＼お仕事で接する人たち／／

キッズスペースや図書室、会議室、体育室など多様なサークル活動や個人利用、講座・イベントの参加などを通じて、守口市のみなさまを中心に、広く誰でもが気軽に立ち寄れるサードプレイスとして、幅広い年代の方々にご利用いただいています。嬉しいことにリピーターも多くいらっしゃいます！！

※HPの講座・イベント情報で活動内容などご覧いただけます。

～これまでに開催した講座・イベント～
✅コミュニティ寄席（2025年5月実施）
✅ハーバリウムをつくろう‼（2025年6月実施）
✅～まちにこどもの絵を 2025～（2025年5月～6月実施）

守口市北部コミュニティセンター＞講座・イベント情報

PRポイント

この仕事の魅力はココ！

守口市北部コミュニティセンターは、地域の学びのサポートと、だれでもが気軽に立ち寄れるサードプレイスとしての役割もなっています。社会的意義のある場所で働き、利用者に喜んでいただけることが、この仕事の魅力の一つです。
さらに、お子様からシニアまで幅広い学びのサポートをするなかで、自らの成長も実感でき、やりがいを感じて仕事ができます。
先輩スタッフからは、立地の良さと、社保扶養内で勤務ができること等が入社のきっかけになり、長く働いている理由の一つでもあるとの声があります！

小学館集英社プロダクションをご存知ですか？

小学館集英社プロダクションでは大きく分けてエデュケーション事業とメディア事業を展開しています。
エデュケーション事業では当館の運営も含めた公共施設事業や、幼児教室の企画運営事業、総合保育事業、通信教育事業など、総合的な教育ビジネスを展開しています。
一方でメディア事業では「ドラえもん」や「名探偵コナン」などのアニメやイベントを通じて、成長していく上で基礎となる人間愛・哲学を育んでいます。
多岐にわたる事業を展開し、さらに昭和42年創業の小学館集英社プロダクションだからこそ、豊かで生きがいのある"社会""地域""人生"づくりなどの社会貢献ができる環境があります。
『エデュテインメント（まなびに楽しさをプラスする）』という経営理念のもと様々な取り組みを行っている当社では、”楽しさ” という文字通り、職員同士にも明るく温かな雰囲気が根づいています！お互いに協力し合って1つの目標に向かうなど、チームワークの良さは抜群◎ 風通しもよく、フラットな職場です。

株式会社小学館集英社プロダクション_HP

ShoProのパブリックサービス事業

当社のパブリックサービス事業では、地域の生涯学習施設をはじめ、図書館・美術館・博物館・環境啓発施設など幅広く公共施設の運営を行っています。50年以上の歴史を持つ教育事業のノウハウとバックアップ組織を基盤として、質の高いサービスを提供し続けています。

幅広く公共事業をプロデュースしているのがパブリックサービス事業です。

主に国や地方公共団体の民間委託事業を実施する事業で、入札によって公共施設運営及び公共事業サポートの仕事を獲得し、施設であれば、その受託期間中、要求水準を100％完遂して安定的に運営を行います。1967年創業の当社は50年以上の歴史があり、教育のプロとして、幼児教室や児童福祉施設などの事業を運営し蓄積してきたノウハウがいかされています。

公共施設関連の事業の中で当施設のような生涯学習施設を運営する社会教育の分野においても長い歴史があり、みなさまが安心して過ごすことができる”あったかい居場所づくり”、居心地の良さを目指して、日々精進しています。

応募後の流れ

応募から選考について

「WEB」にてご応募ください。（WEBは24時間受付）
その後、書類選考についてご案内いたします。

※ ご質問などございましたらお気軽にお問い合わせください。

■応募後のプロセス

書類選考→選考（面接）→内定→入社手続き→勤務開始

応募対応について

「Webで応募」よりご応募いただきますと担当よりメールまたはお電話にてご連絡させていただきます。

土日祝日を除いて3営業日以内にご案内がない場合は、システムの不具合などでご入力いただいた情報を担当者が確認できていない可能性がございます。
お手数ではございますが、下記までお知らせいただけますようお願いいたします。

－連絡先－
株式会社小学館集英社プロダクショングループ
■教育・保育事業　採用総合窓口
フリーダイヤル　0120-215315／平日10:00～18:00
メール：edu-saiyo@shopro.co.jp
■パブリックサービス事業部　採用担当
　03⁻3515⁻6870／平日10:00～17:00
メール：public-saiyo@shopro.co.jp

WEBで応募電話でお問合せ
03-3515-6870

働いている人の声

環境啓発施設職員（弊社運営の公共施設）

対談：「館長」×「副館長」～二人三脚で築き上げてきた“エコポリチーム”と信頼関係～
板橋区の施設で館長、副館長（取材当時）を務めているお二人による対談。お二人の目指すチームとは……。

ShoProで働く人の声－教育・文化施設より

社会教育施設職員（ほか施設）

～一人ひとりがチャレンジできる環境作りが大切～

一緒に働く人たちに大事にしてほしいこと、伝えていきたいこととは……。

ShoProで働く人のノウハウ－教育・文化施設より